新卒採用
新卒採用

日本のモノづくりを支える 2019年3月卒業 新卒正社員募集

当社は日本全国の製造業各社に、製造アウトソーシングや人材派遣、職業紹介、再就職支援などを行う会社です。
本社は宮城県仙台市。正社員として採用後は、しっかりとした教育・訓練を行ったのち、
製造業の管理職や現場スタッフとして勤務して頂きます。

日本のモノづくりを支えるプロフェッショナルへ。 様々な職種や技能を体験・習得できる、新しい仕事のカタチです。

募集要項

正社員 製造職・業務職・オペレーター職
職務内容 自動車部品製造業務
電子部品製造業務
食品加工業務等
コンタクトセンター業務
勤務地 北海道、青森、岩手、宮城、山形、福島、埼玉、栃木、群馬、千葉、東京、神奈川、新潟、静岡、愛知、三重、広島、山口、福岡、熊本
給与
【製造職 正社員(短大・専門学校卒)】
基本給 161,000円
手当 通勤手当20,000円まで
地域手当20,000円まで(関東地区:2万円、中部地区:1~2万円、中国地区:1万円)
残業手当、深夜手当、休出手当
昇給 年1回
賞与 年2回
【業務職 正社員(大卒)】
基本給 175,000円
手当 通勤手当20,000円まで
地域手当20,000円まで(関東地区:2万円、中部地区:1~2万円、中国地区:1万円)
残業手当、深夜手当、休出手当
昇給 年1回
賞与 年2回
【総合職 正社員】
※総合職への応募は『キャリタス就活2019』サイトからお願い致します。
福利厚生 各種保険完備(健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険)
社員寮完備
就業先近辺にアパートを借り上げ社員寮としています。家賃の会社負担3割。
(例:4万円の家賃の場合、本人負担2万8千円。備え付けの家電は無料で利用可)
親睦会(花見,忘年会,各種アトラクション)
勤務時間 就業場所に準ずる(交代制,夜勤あり)
年間休日 121日
必要資格 普通自動車免許

採用エントリーは申込フォームから

0120104458 モノづくりが好きな方大募集!申込フォームへ 総合職の応募はキャリタス就活

社会人としての第一歩をサポートします

一般マナー研修

一般マナー研修
正しいビジネスマナーを身につける。社会人としての言葉使いや挨拶、電話の応対など基本的なマナーを学びます。

職場・人間関係研修

職場・人間関係研修
組織や仕事の仕組みを理解します。自分自身が職場で成長するために意識啓発研修を行います。

専門知識研修

専門知識研修
安全衛生管理講習や機械操作の基礎知識等、業務に応じた専門知識を深めます。

先輩社員インタビュー

高橋 和樹

高橋 和樹(2014年入社)

東京法律専門学校仙台校
所属:埼玉営業所

プレッシャー分のやりがい
私は、エンジン部分のシリンダーヘッドという部品の製造に携わっています。この部品はエンジン性能に大きな影響を及ぼす重要な部品です。自分が関わっている事にプレッシャーは感じますが、造られた車が町を走っているのを見かけた時、自分が作った物が世の中で活躍をしている!と嬉しさがこみ上げてきます。プレッシャーの大きさの分、やりがいもその倍以上です。今は現場で作業をしていますが、現場を管理する事が目標です。その為には今以上に現場を理解し、全作業を熟知しなければなりません。同時に知識やコミュニケーションの取り方、指導の方法など覚える事も多いです。今以上に成長する為、しっかりと努力していきたいです。
齋 優花

齋 優花(2017年入社)

東京商科・法科学院専門学校
所属:埼玉営業所

女性も輝ける社風
私が入社を決めたきっかけは、女性も活躍できる会社だと思ったからです。説明会に参加した時に「ダイバーシティ」という言葉を聞き、自分の頑張り次第でどんどん活躍していける社風に魅力を感じました。現在は医療機器に携わる仕事をしています。レントゲン撮影に使用され、従来のX線被爆量を低減し、より高精度な画像を撮影後すぐに表示できるDRという製品の製造を行っています。この製品が患者さんや医療に携わる方の負担軽減へと繋がっています。
松本 和也

松本 和也(2017年入社)

専門学校九州ビジュアルアーツ
所属:埼玉営業所

今の仕事とやりがいは?
自動車工場でトランスミッションという部品の製造を行っています。一口にトランスミッションとは言ってもその中身は多くの部品から出来ています。見た目は同じでも歯数が違ったり隙間が数ミリ単位で細かく、そこを間違えてしまうと色々な不具合が起きてしまいます。慎重さも必要な作業工程だと思います。重要なポジションを任せてもらっていると思うだけでやりがいを感じています。管理職になることが目標です。その為に検定の勉強をしたりと、今の自分にできる準備をしています。
鈴木 元気

鈴木 元気(2016年入社)

東京IT会計法律専門学校横浜校
所属:埼玉営業所

こんな時にやりがいを実感!
先輩に指導していただきながら、何度も反復作業をしていくうちに、最初は出来なかった事が、できるようになった時に成長を感じました。その次の段階として、先輩の指導がなくとも失敗せず作業が出来たとき更に成長できたと感じます。また、一人で出来た時にはもっと仕事を覚えたいと意欲が湧き、最初の頃は1つの事だけでいっぱいいっぱいでしたが、全体が見えるようになってきました。まだまだ覚える事はたくさんありますが、こつこつ頑張っていきたいと思います。
柴田 郁弥

柴田 郁弥(2016年入社)

東京IT会計法律専門学校横浜校
所属:埼玉営業所

切磋琢磨できる同期・仲間
初めはシリンダーヘッドというエンジン部品を製造していました。そこでは修正を担当し、リューター等の工具を使用し正常な形に修正する作業を行います。現在は自動車部品の、ブレーキラインやフェールラインなどの配管部品の製造に携わっています。検査や測定などの作業で、ブレーキや燃料パイプの部品なので慎重な作業になります。大変ですが、先輩方に丁寧に教えて頂き、今では、一人で出来るになりました。同期の仲間達が多くて不安は無く、入社した同期に負けまいと、一生懸命頑張って来れました。
渡會 大睦

渡會 大睦(2017年入社)

日本工学院八王子専門学校
所属:埼玉営業所

入社を決める前・そして現在
採用担当や会社の方々が明るく快活で親身に話を聞いてくれ、明るく過ごしやすい社風と感じ入社を決めました。今の目標はスタッフをサポート、管理する側になることです。その為には現場を知らなければ話にならないので、今の自分に満足しないように出来る事をもっと増やしていきたいと思います!仕事を始めると慣れていないので精神的に疲れたり、ミスをしたりする時もあると思います。そういう時にお互いを励まし合える仲間がいるのといないとでは断然違います。辛い時にこそ人との繋がりが力をくれるはずです!
狭間 圭吾

狭間 圭吾(2014年入社)

大原簿記法律専門学校町田校
所属:横浜営業所

上司からの言葉
様々なモノづくりに携わり、自分の作ったモノが世の中に出て多くの人を喜ばせることができるという面に魅力を感じ、製造職を選択しました。良い品質でお客様に届け、また、時間内に作業を終えられた時、とてもやりがいを感じます。これまで見つけられなかった異常を自分で発見し、上司から「よく見つけたな」と言われた時は成長を感じ、自信を持つ事ができました。いきなり全ての仕事はできません。上司のアドバイスを聞きながら、少しずつでいいので、作業のコツや効率の良い方法を見つけていきましょう。
安田 駿斗

安田 駿斗(2017年入社)

横浜デザイン学院(専門学校)
所属:横浜営業所

プライベートとの両立
専門学校を卒業する前に進路の先生から紹介があり東洋ワーク知りました。企業説明会へ参加後、横浜営業所へ訪問する機会も頂き、雰囲気の良く入社を決めました。
仕事を始めた当初は慣れない中で覚えなければならない事も多く、大変だなと感じる日もありました。学生の頃から学んでいた趣味であるイラストの時間を、就業後や休日に作ることによって、仕事とプライベートとのオンオフをしっかりつけて、モチベーションを保ち充実した日々を過ごしています。
京野 ひとみ

京野 ひとみ(2017年入社)

日本工学院専門学校
所属:横浜営業所

自分に合った仕事
私は元々モノづくりに興味があり、細かい作業などが得意でした。今の部品の組付けは自分に合っていると思います。様々な仕事に挑戦する機会がある事も東洋ワークの魅力の一つです。自分に合う仕事であればやりがいや充実感があり、長く続けていけると思います。現在、自動車部品の組付け作業を行っています。難しい作業や部品の多いものは大変に感じる時もありますが、自分の作ったモノが車の一部となって役に立っていると思うと嬉しくなります。徐々に作業スピードも早くなり、ミスも減りました。周りの人に「前よりも早くなったね」と言われて成長を実感しました。
織茂 学登

織茂 学登(2016年入社)

湘央生命科学技術専門学校
所属:横浜営業所

任せてもらえる信頼
私は現在ガラス製造の最終工程を担当しています。責任は重大ですが、任されている信頼感、達成感にやりがいを感じています。モノづくりが好きで、将来はクリエイティブな職に就きたいという気持ちでしたが、在学中説明会に参加し幅広い製造に携わっている事や、明るい社風に魅力を持ち入社を決意しました。経験を積みスキルを身につけ、新しく入ってくる方へ上手に指導が出来るようになりたいです。
及川 雅人

及川 雅人(2016年入社)

大正大学
所属:大崎営業所

自分にとって大切なもの
製造職として働く事を選んだのは小さい頃からモノづくりが好きだったことが理由です。しかり何よりも大切にしていた、ずっと続けてきたスポーツに携わっていきたいという点で、地元に帰ってきて仕事と好きな事との両立ができている今を幸せに感じています。私は今チームで1日ごとの目標を決め、車の油止めの部品を作っています。苦労や大変な事ももちろんありますが皆で乗り越えて目標到達へと繋がった時の達成感は素晴らしいものです。もうすぐ父親になるので、より良い家庭を築くためにも、今まで以上に努力して仕事もプライベートも充実させたいです。
安田 友亮

安田 友亮(2016年入社)

ヒューマンアカデミー仙台校
所属:大崎営業所

教える立場へ
現在私はガラス製造の最終工程である梱包を担当しています。
最終の工程なので、製品を傷つけてはいけないとの責任は重大ですが、信頼感と達成感にやりがいを感じます。元々、ものづくりが好きで、将来はクリエイティブな職に就きたいな、くらいの気持ちでした。説明会に参加し、幅広い製造に携わっていることや、明るい社風の印象を受け、ここで働きたいと思い入社を決意しました。仕事では、いろんな経験を積み自身のスキルを増やすことと、「教えるのが上手い人」になりたいです。その為には、お客様や同僚、後輩とコミュニケーションを良好にとっていく力が必要になるので、高く意識を持ち取り組んでいきます。

主な勤務先の業務

電子部品工場
ほとんどの工程がオートメーション化され、その機器のオペレーションが主な仕事になります。また、厳しい品質管理をクリアするため、目視検査や検品作業も重要なお仕事です。
自動車部品工場
1台の自動車は、2〜3万点の部品で組み立てられています。高精度な部品の製品開発から品質管理、効率的な製造現場の運営に携わることができるお仕事です。
食品加工工場
毎日の生活に欠かせない「食」を支えるお仕事。原料の処理、製造オペレーションから機械のメンテナンスまで安全管理と衛生管理が重要なお仕事です。
コンタクトセンター
仙台市内・近郊のコンタクトセンターにおいてオペレーター業務を行います。テクニカルアドバイザーとして、お問合せ先様をサポートをするお仕事です。自社研修センター専属インストラクターによる、一人ひとりに合わせたサポート体制が充実しています。

東洋ワーク株式会社って?

会社概要

社名 東洋ワーク株式会社
創業 昭和51年9月
設立 昭和63年3月
本社 宮城県仙台市青葉区国分町1-7-18
白蜂広瀬ビル5F
資本金 5,000万円
代表者 代表取締役社長
須佐 尚康
従業員数 2,100人(2018年1月現在)

事業内容

  • ・一般・製造労働者派遣事業
  • ・製造業務請負事業
  • ・エンジニア派遣事業
  • ・各種アウトソーシング事業
  • ・有料職業紹介事業
  • ・再就職支援事業
  • ・コンタクトセンター
     ※特定労働者派遣

事業所- 東日本を中心に24拠点 -

本社:宮城県仙台市青葉区国分町1-7-18 白蜂広瀬ビル5F

■東日本エリア
紋別市、札幌市、帯広市、青森市、八戸市、北上市、大崎市、石巻市、仙台市、岩沼市、山形市、福島市、郡山市、新潟市
■関東圏エリア
松戸市、熊谷市、東京都、横浜市
■中部エリア
四日市市、名古屋市
■西日本エリア
福岡市、下関市、広島市、三次市

さあモノづくりの世界へ!私達と一緒に働きましょう!

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例) 東洋太郎
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セイ メイ 例) トウヨウタロウ
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例) 工学部機械科
個人情報保護方針

下記の「個人情報の取扱について」に同意していただき、
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 東洋ワーク株式会社は、ご提供いただく個人情報を、当社規定に従い厳重に管理するとともに以下の通り取り扱いいたします。
 
1.個人情報とは
個人情報とは、個人に関する情報であり、氏名、生年月日、住所、電話番号、FAX番号、電子メールアドレス、特定の個人 を識別できるもの(他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別することができることとなるものを含む) のことをいいます。

2.個人情報の収集及び利用目的
ご提供いただいた個人情報は、弊社の運営の目的で使用することとし、それ以外の目的に利用することは一切ありません。 
当社における個人情報利用目的

[ 採用応募 ]
(1) 応募・採用に関する通知、連絡
(2) その他人事上の手続き

[ 雇用管理 ]
(1) 従業員の就労に携わる諸業務(諸連絡含む)
(2) 労働安全衛生法の定めによる健康診断の実施と管理
(3) 入社・退社に伴う当社システムへの入力及びその管理
(4) 社会保険・労働保険に関する諸手続き
(5) 派遣・請負・職業紹介事業に係る諸手続き
(6) 助成金、給付関係に係る申請の手続き
(7) 従業員の住居・連絡先の新規又は変更による各種申請・改廃
(8) 従業員の給与に関する明細(源泉徴収表・年末調整資料・出勤簿等・賃金台帳を含む)の送付
(9) 当社資格取得支援制度・社内・社外社員教育・その他従業員の有益となるセミナーの申込・応募の手続き
(10) その他当社運営上必要とする業務
 
3.第三者への提供及び外部への預託
ご提供いただいた個人情報を第三者へ提供するにあたり、以下の場合を除き、ご本人の同意なく第三者に個人情報を提供
しません。
法令に基づく場合
人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき
公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進の為に特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが
困難であるとき
司法機関、行政機関などから法令に基づき提供を命じられた場合
国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する
必要がある場合であって、本人の同意を得ることによって当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
 
4.個人情報の管理方法
ご提供頂いた個人情報は当社規定に基づき厳重に管理いたします。なお、お預かりした必要書類は返却いたしませんので予めご了承をお願いいたします。
当社を退職された場合は、ご本人の同意があった場合に限り、諸連絡や問合せに使用する旨ご了承ください。
 
5.個人情報の開示・訂正・削除について
当社は、個人情報の利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の 停止(以下「開示等」という)の求めに、ご紹介者がご本人、又はご本人の正当な代理人であるかをご確認させて いただいたうえで、対応させていただきます。
なお、開示等の求めにおいて取得した個人情報は、開示等の求めに必要な範囲で利用いたします。
[ 開示等の求め先 ]
東洋ワーク株式会社  苦情・相談窓口    伊澤 裕二
〒980-0803    宮城県仙台市青葉区国分町1-7-18 白蜂広瀬通ビル5F
電話番号 022-225-5052
 
6.個人情報の任意性
当社への個人情報の提供はご本人の任意であり、提供を断ることが出来ます。ただし、社員採用の業務において必要となる 個人情報をご提供いただけない場合は、採用応募をお受けできない場合がありますので、予めご了承ください。
また、個人情報の取り扱いを必要とするお客様に対する業務で、全部又は一部に支障を生じることを予めご了承ください。

東洋ワーク株式会社
個人情報保護管理者 高橋 正雄
〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町1-7-18 白蜂広瀬通ビル5F
電話番号 022-225-5052